1. Спрос на сотрудников – динамика вакансий
Общее количество вакансий на рынке в 2016 году по сравнению с 2015 годом увеличилось на 12%. В этом году годовой рост по прогнозам HeadHunter замедлится и составит 8%.
2. Предложение – динамика резюме
Общее количество активных резюме в 2016 году по сравнению с 2015 годом выросло на 12%. В этом году рост ускорится и предположительно составит 21% в годовом исчислении.
3. Конкуренция среди соискателей за рабочие места – Индекс HeadHunter
Рост количества активных резюме опережающими вакансии темпами повлечет рост уровня конкуренции среди соискателей на рынке. В 2016 году на одну вакансию статистически приходилось 6,5 активных резюме, а в этом году, по прогнозам экспертов службы исследований HeadHunter, этот показатель вырастет до 7,2 резюме на одну вакансию. Увеличение конкуренции среди соискателей позволит работодателям легче находить нужных сотрудников.
4. Региональная ситуация – динамика вакансий в отдельных городах
В 2017 году аналитики службы исследований HeadHunter прогнозируют увеличение количества вакансий на 8%. Однако не во всех городах России рост будет одинаковым. Ниже приведены города-миллионники, где рост будет самым заметным. Для сравнения, в Москве ожидаемый рост – 4%.
|