Издательский холдинг RIAL-Pronto
          Деловая газета
          Северо-Запада России

          Издается в Санкт-Петербурге
          с 1994 года
Деловая карта России

 контакты
 архив

ТК хотят поправить - ЭиВ N 38 (789)
КОМПАНИИ И РЫНКИ
Рынок труда
ТК хотят поправить
No. 38 (789) 13.12.2010
Артем Владимиров
Принятый менее 10 лет назад Трудовой кодекс (ТК) уже нуждается в серьезной корректировке. Руководствуясь этой идеей, депутаты Андрей Исаев и Михаил Тарасенко внесли в Госдуму законопроект, вызвавший бурную реакцию
В чем «соль» их предложений? Конечно, больше всего внимание акцентируется на «запрете кадрового аутсорсинга». Однако это не главное (хотя и весьма существенное) нововведение, запланированное законодателями.

Инициаторы изменения ТК намерены приравнять граждан, работающих без оформления (либо заключивших с работодателем гражданско-правовой договор), к тем, кто заключил полноценный трудовой договор. Цель весьма благая и понятная, так как такое «уравнение» автоматически влечет за собой необходимость соблюдения администрацией трудового законодательства в части социальных гарантий, размера и порядка выплаты зарплаты, и т. п. И если сейчас работодатель нередко уходит от ответственности, сознательно не заключая трудовой договор, то в случае принятия изменений будет должен сотруднику в любом случае.

Другой очень существенный нюанс, предлагаемый законотворцами, — наделить государственную трудовую инспекцию правом признания наличия трудовых отношений. Сейчас такой факт может удостоверить только суд.

И, конечно, кадровый аутсорсинг. То есть случай, когда специалист выполняет работу не для «своего» работодателя (по трудовому договору), а для другой компании, с которой последний заключил договор. В этой ситуации депутаты хотят устранить посредника и сделать так, чтобы гражданин считался работником той организации, где он реально трудится (а не где формально числится, как это происходит сейчас). К тому же предлагается запретить кадровым агентствам заключать трудовые договоры с ищущими работу, если в качестве цели этих договоров выступает использование личного труда этих граждан другими субъектами экономической деятельности.

Сейчас споры вокруг законопроекта ведут нешуточные: есть и сторонники, и противники. «Мы подготовили два комплекта предложений, — заявил советник Baker&McKenzie Евгений Рейзман, выступающий на стороне защиты заемного труда. — В первом разработчики предлагают отказаться от заемного труда на вредных и опасных предприятиях и ввести аккредитацию для кадровых компаний. А второй рекомендует ввести в ТК отдельную статью, регулирующую труд заемных работников». Однако председатель комитета Госдумы по труду и социальной политике Андрей Исаев заявил, что «можно выработать компромиссные формулировки, но заемный труд в классическом «негативном» значении в России должен быть запрещен».
Другие материалы рубрики
КОМПАНИИ И РЫНКИ
Рынок труда
04.11.17В Петербурге на одну вакансию в сфере «Наука, образование» приходится 6 резюме
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад в преддверии завершения осенних каникул проанализировала рынок труда в профессиональной области «Наука, образование» в Санкт-Петербурге в третьем квартале текущего года.
26.10.17Депрессия срывает планы работников из Петербурга
Служба исследований HeadHunter провела опрос среди сотрудников компаний из Петербурга и выяснила, почему петербуржцы не справляются с запланированными делами. Оказалось, что всему виной большая загруженность и депрессия, сопровождающиеся подавленным настроением и хронической усталостью.
24.10.17Кому предлагают самую большую зарплату в Петербурге в октябре
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад проанализировала рынок труда в Петербурге в сентябре. Количество вакансий возросло на 11% в сравнении с аналогичным месяцем прошлого года. Вход резюме в сентябре год к году увеличился на 15%. Для сравнения: в прошлом году прирост предложений от работодателей к сентябрю 2015 года составил 31%, число резюме не изменилось.
13.10.17У работодателей появилась возможность публикации вакансий для подростков
Ведущая российская компания в области интернет-рекрутмента HeadHunter объявила о возможности размещения вакансии для несовершеннолетних соискателей.
04.10.17Средняя зарплата для рабочих в Санкт-Петербурге составила 35 500 рублей
Активный рост количества вакансий для рабочего персонала, нехватка специалистов по дефицитным профессиям, возрождение системы наставничества и обучения на предприятиях увеличивают интерес к теме востребованности рабочих кадров. Служба исследований компании HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад проанализировала рынок труда для рабочего персонала в Санкт-Петербурге, а также подготовила рейтинг актуальных вакансий с заработной платой выше среднерыночной.
22.09.17Идти в IT - обзор рынка труда в сфере IT в Петербурге
Служба исследований компании HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад ко Дню программиста проанализировала рынок труда в профобласти «IT, интернет, телеком» в Санкт-Петербурге в летние месяцы 2017 года.
22.09.17Кому предлагают самую большую зарплату в Петербурге в сентябре
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад проанализировала рынок труда в Петербурге в августе. Количество вакансий возросло на 11% в сравнении с аналогичным месяцем прошлого года. Вход резюме в августе год к году увеличился на 16%. Для сравнения: в прошлом году прирост предложений от работодателей к августу 2015 года составил 32%, число резюме снизилось на 1%.
Новости компаний
«Грузовичкоф» стал победителем премии Customer Experience Awards - 05.12
«Грузовичкоф» завоевал премию РБК Петербург, посвященной выявлению лучших клиентских практик.
«Русал» собирается построить новый глиноземный завод в Ленобласти - 21.07
На производстве будут использованы технологии экологической безопасности, активно применяемые и в мире, и в России. Компания «Русал» реализует несколько значимых инвестиционных проектов, которые требуют существенных капитальных вложений и находятся в разной стадии строительной готовности.
В Петербурге появился первый в России завод по химической девулканизации резиновых изделий - 21.07
Превращать старые резиновые покрышки в каучук химическим способом будут на новом заводе, который открылся в Петербурге, пока он единственный в России.
Обуховский завод начинает производство легких квадрокоптеров - 25.05
Концерн ВКО «Алмаз – Антей» сообщил, что на Обуховском заводе начато серийное производство многофункциональных беспилотных квадрокоптеров. Аппарат способен без подзарядки пролететь до 20 км со скоростью 120 км/ч.
Фармкомпания Solopharm запустила два новых производства за 2 млрд рублей - 25.05
Петербургская фармкомпания Solopharm запустила два новых производственных участка на заводах по выпуску жидких лекарственных форм и БАДов.
На 25% выросли инвестиции резидентов ОЭЗ «Санкт-Петербург» с начала года - 25.05
Объем инвестиций резидентов ОЭЗ «Санкт-Петербург» за 1 квартал 2023 года составил 2,9 млрд рублей, что на 25% больше, чем годом ранее. За аналогичный период 2022 года объем инвестиций резидентов составил 2,3 млрд рублей.
Бывший завод IKEA в Тихвине возобновит работу в июне 2023 года - 23.05
Генеральный директор компании «Лузалес», новый собственник бывшего лесопильного предприятия IKEA в Тихвине Руслан Семенюк заявил, что завод возобновит работу уже в июне 2023 года.
Ссылки, реклама
© Copyright РИАЛ Администратор сайта:
yprokofiev@yandex.ru